La formación continua, por suscripción
01.
Cómo trabajamos con Fundae
• Gestionamos todo el proceso de formación bonificada: planificación, control del crédito, comunicaciones y documentación oficial.
• Optimizamos el uso del crédito anual para que la empresa aproveche al máximo los recursos disponibles.
• Acompañamos en la definición del plan formativo para garantizar que las acciones cumplen los requisitos de Fundae.
• Monitorizamos el consumo del crédito y anticipamos escenarios para evitar incidencias o pérdida de bonificación.
02.
Cómo funciona
Cuando se agota el crédito: Formación por suscripción
• Una vez consumido el crédito disponible en Fundae, garantizamos la continuidad del plan formativo mediante nuestro modelo de suscripción corporativa.
• La empresa obtiene acceso ilimitado a un catálogo en crecimiento de programas, microlearning y recursos digitales permanentemente actualizados y alineados con las necesidades del negocio.
• Este modelo permite mantener el desarrollo del talento sin interrupciones, con una estructura de coste mensual estable, previsible y fácilmente integrable en la planificación presupuestaria anual.
Qué es la formación por suscripción
03.
Aprende sin límites
Aprende sin límites y sin complicaciones.
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Nuestra modalidad de formación por suscripción ofrece acceso ilimitado a un catálogo en constante crecimiento de cursos y recursos digitales.
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Empresas y profesionales pueden aprender a su ritmo, desde cualquier lugar y con contenidos actualizados según las tendencias del mercado.
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Cada suscripción incluye materiales exclusivos y soporte personalizado para garantizar un aprendizaje práctico y sostenible.
04.
Cómo funciona
Simple, flexible y enfocado en resultados.
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Elige tu plan de suscripción, accede a la plataforma BCT y comienza a aprender de inmediato.
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Cada mes incorporamos nuevos contenidos de áreas clave del desarrollo empresarial y profesional.
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Además, las empresas pueden personalizar su catálogo formativo según sus necesidades y equipos.
Beneficios clave
• Continuidad formativa durante todo el año, combinando Fundae y suscripción sin interrupciones.
• Acceso ilimitado a contenidos actualizados y alineados con las necesidades reales del negocio.
• Reducción de costes formativos gracias a un modelo estable, escalable y predecible.
• Mayor agilidad: la empresa forma a su personal cuando lo necesita, sin procesos administrativos complejos.
• Mejora directa en productividad y competencias del equipo a través de formación práctica y aplicable.
• Flexibilidad total: cursos por rol, por departamento o por proyecto estratégico.
• Integración de IA aplicada para potenciar el aprendizaje y acelerar la adopción digital.
Nuestro valor añadido
• Operamos como un equipo interno, gestionando Fundae, la suscripción y todo el ciclo formativo de forma integral, end to end.
• Diseñamos contenidos propios adaptados a cada empresa, a su cultura organizativa y a sus objetivos estratégicos.
• Integramos IA en el proceso formativo y capacitamos a los equipos para utilizarla de manera aplicada en cada departamento.
• Acompañamos en la implementación y en la transferencia al puesto de trabajo, asegurando un impacto medible.
• Realizamos seguimiento mediante KPIs, informes periódicos y procesos de mejora continua del catálogo formativo.
• Modelo flexible, escalable y orientado a resultados concretos, no al cómputo de horas de formación.
Modalidades de formación digital
Formación presencial
Intervenciones formativas desarrolladas en las instalaciones del cliente o en espacios habilitados.
Facilita mayor cohesión de equipo, dinámicas experienciales, simulaciones complejas y trabajo intensivo en habilidades interpersonales.
Es especialmente eficaz en procesos de transformación cultural o alineación estratégica.
Formación síncrona (live online training)
Sesiones formativas en directo a través de aula virtual, con interacción en tiempo real entre formador y participantes. Permite dinámicas participativas, resolución de casos prácticos, role play y feedback inmediato. Es ideal para trabajar competencias transversales, liderazgo, comunicación o toma de decisiones en entornos colaborativos.
Formación Blended
Modelo híbrido que combina sesiones en directo (online o presenciales) con contenidos asíncronos.
Integra aprendizaje autónomo, microlearning y trabajo aplicado entre sesiones.
Este formato optimiza la transferencia al puesto, refuerza la retención del conocimiento y permite un seguimiento estructurado por fases.
Formación asíncrona
Aprendizaje autónomo a través de plataforma digital, sin coincidencia temporal entre docente y participante.
Incluye vídeos, cápsulas formativas, recursos descargables, evaluaciones y actividades prácticas.
Ofrece máxima flexibilidad, escalabilidad y trazabilidad del progreso mediante métricas y analítica de aprendizaje.
Sigue creciendo, transformando y aprendiendo con la Formación por Suscripción de BCT.